三亚最新一波事业单位招聘来了！三亚市商务局公开招聘6名事业编制工作人员；吉阳区定向考核招聘6名事业单位工作人员；报名时间、报名方式小芒都整理好了，赶紧往下看吧~

三亚市商务局公开招聘事业单位工作人员公告

三亚市投资促进中心是隶属于三亚市商务局的副处级财政全额预算管理事业单位，主要承担市招商引资工作领导小组办公室交办的工作任务，是我市招商引资和投资促进工作的执行单位。现根据工作需要，决定面向全国公开招聘6名事业编制工作人员，现将有关招聘事项公告如下：

（一）

招聘原则

1.坚持德才兼备的用人标准；

2.按照公开、平等、竞争、择优原则；

3.坚持宏观管理与落实事业单位用人自主权相结合、统一规范、分类指导、分级管理。

（二）

招聘人数、岗位及薪酬待遇

三亚市投资促进中心核定的财政全额预算管理事业编制20名，内设5个科级机构，本次计划招聘6名事业编制工作人员，具体招聘职位和资格见附件《三亚市投资促进中心公开招聘工作人员岗位表》。被聘用者为我市事业单位在编人员，其工资及相关福利待遇按三亚市事业单位工作人员有关规定执行。

（三）

招聘范围及资格条件

（一）招聘范围

本次招聘面向社会，实行全国公开招聘。

（二）应聘人员必须具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的品行和职业道德；

4.身体健康，具有正常履行职责的身体条件；

5.有较强的文字综合能力和口头表达能力，能够熟练操作计算机；

6.符合岗位所需的年龄、学历、学位、专业等要求；

7.无违法违纪记录；

8.应聘人员年龄18周岁以上，30周岁以下（1988年10月30日至2001年10月29日期间出生）；

9.具有岗位需要的其他条件。

（三）具有下列情形之一的，不得报考：

1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；

2.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的；

3.在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的；

4.公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务期限的；

5.失信被执行人；

6.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（琼人社发〔2018〕516号）的相关规定应当回避的；

7.法律、法规规定的其他不得报考的情形。

（四）

报名时间与报名方式

1.报名时间

2019年10月30日9时至2019年11月5日17时。网上报名系统在2019年11月5日17时后不再接受考生注册报名。

2.报名方式

采取网上报名方式，不收取报名费。报名人员要认真阅读招聘公告，了解招聘岗位相关信息，选择符合条件的岗位进行报名，报名必须使用有效期内的二代身份证，报名与考试时使用的身份证须一致。网上报名流程包括填写报名信息、上传照片、查询资格审查结果、打印准考证等环节。报考后应及时登录三亚市商务局网站和报名网站了解招聘工作进展情况和有关事项的公告，并保持报名时登记的联系方式畅通。

3、考试办法

考试采取笔试和面试相结合的方式，先笔试，后面试，考试总成绩为百分制，由笔试成绩、面试成绩按照6：4的比例确定。各项成绩按“四舍五入”法折算精确到小数点后两位。

（五）

纪律要求

公开招聘工作严格执行《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(琼人社发〔2018〕516号）的各项纪律规定。

（六）

其他

本公告由三亚市商务局公开招聘工作领导小组负责解释。

本次招聘专业参照海南省考试录用公务员专业参考目录（详见附件）。

网上报名咨询电话：0898-65313743

咨询电话：0898-88270515

监督电话：0898-88272447

地址：海南省三亚市文明路145号市政府第二办公楼8楼811办公室

公告全文：

三亚市商务局公开招聘事业单位工作人员公告

附件：

附件1：三亚市投资促进中心公开招聘工作人员岗位表 [点击预览]

附件2：海南省考试录用公务员专业参考目录 [点击预览]

附件3：三亚市投资促进中心公开招聘工作人员报名表 [点击预览]

附件4同意报考证明（模板） [点击预览]

三亚市吉阳区2019年定向考核招聘事业单位工作人员公告

根据工作需要，现面向2013年全省统一选聘安排到吉阳区农村服务且目前在岗的大学生村官定向考核招聘事业单位工作人员。有关事项公告如下：

（一）

招聘岗位、人数及待遇

（一）招聘岗位及人数

本次计划定向考核招聘6名九级管理岗事业单位工作人员。具体岗位及人数见《三亚市吉阳区2019年定向考核招聘事业单位工作人员岗位信息表》。

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（二）待遇

被聘用人员为三亚市吉阳区事业单位在编工作人员，享受政策规定的薪酬待遇。

（二）

招聘对象及条件

（一）招聘对象

2013年全省统一选聘安排到三亚市吉阳区农村服务且目前在岗的大学生村官。

（二）招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

3.具有良好的品行和职业道德；

4.适应岗位要求的身体条件；

5.学历要求：国家承认的全日制大专及以上学历；

6.专业要求：本次考核招聘专业不限；

7.具备岗位需要的其他条件。

8.具有以下情形的人员不得报考：

（1）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；

（2）刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的；

（3）在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的；

（4）失信被执行人；

（5）按照《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（琼人社发〔2018〕516号）的相关规定应当回避的；

（6）法律、法规规定的其他不得报考的情形。

（三）

招聘程序和办法

（一）发布招聘公告

在三亚市人力资源和社会保障局网站、吉阳区党建网等网站发布定向考核招聘公告。

招聘公告发布时间为2019年10月23日至10月29日（共7天）。

（二）报名

1.报名时间：2019年10月30日上午09:00至11月5日下午17:00。

2.报名地点：三亚市迎宾路483号吉阳区人民政府办公大楼三楼324室（吉阳区委组织部）。

3.报名人员提供以下材料：

（1）近期正面1寸免冠彩色相片4张；

（2）本人二代身份证原件和复印件；

（3）毕业证及学位证原件和复印件；

（4）中国高等教育学生信息网打印学历证明；

（5）继续在我区区属事业单位服务3年及以上的承诺书。

报考人员要仔细阅读招聘公告、招聘岗位信息表等，根据个人情况报考，并按要求真实、全面、准确填写《三亚市吉阳区2019年定向考核招聘事业单位工作人员报名登记表》（附件2）相关信息。

（四）

纪律要求

考核招聘工作全过程实行阳光操作，做到信息公开、过程公开、结果公开，接受纪检监察机关及社会各界的监督。应聘人员在招聘过程中提供虚假材料，隐瞒重要信息的，取消聘用资格；已经聘用的，解除聘用合同，予以清退。工作人员与应聘人员有回避关系的，应当实行公务回避。凡发现有弄虚作假、徇私舞弊的，按有关规定严肃追究有关人员的责任。

（五）

其他事项

（一）目前担任村“两委”班子成员的大学生村官，招聘为事业单位工作人员后，如本人愿意继续留在原村工作的，作为聘用单位的工作人员选派到村工作。

（二）招聘方案中未尽事宜，由考核招聘工作领导小组负责解释。

咨询电话：0898—88613580（区委组织部）；

监督电话：0898—88592531（区纪委监委）。

公告原文：

三亚市吉阳区2019年定向考核招聘事业单位工作人员公告

附件：

附件1 三亚市吉阳区2019年定向考核招聘事业单位工作人员岗位信息表 [点击预览]

附件2 三亚市吉阳区2019年定向考核招聘事业单位工作人员报名登记表 [点击预览]

来源：市人力资源和社会保障局

主编：田小雨

编辑：陈惜

美编：朱琴